¿Te gustaría descansar o que tu empresa te pague doble el día de tu cumpleaños? Esto podría convertirse en realidad: un diputado de Morena propone que los trabajadores mexicanos gocen de un beneficio y derecho laboral para celebrar el día de su nacimiento. ¿Cómo sería, en qué consiste dicha iniciativa y cuándo podría entrar en vigor? Esto es lo que se sabe.
Seguro te ha pasado que has tenido que ir a trabajar el día de tu cumpleaños, situación que te impide celebrar esa fecha tan especial en compañía de tus seres queridos. Como una forma de contribuir en el equilibrio entre la vida personal y profesional de los empleados, es que se lanzó la propuesta de proporcionar descanso o pago doble a los trabajadores.
El diputado de Morena, Armando Corona Arvizu, es quien impulsa esta propuesta con la que se busca transformar la forma en que los trabajadores mexicanos celebran su aniversario de vida.
El analista político Juan Ortiz compartió el documento por medio de su cuenta de X, en el cual se señala que dicho proyecto legislativo contempla la adición del artículo 74 Bis a la Ley Federal del Trabajo.
El nuevo artículo establecería que los trabajadores mexicanos tendrían derecho a disfrutar de un día de descanso remunerado en la fecha de su cumpleaños, o bien, cobrar un pago doble.
Lo primero es que el trabajador:
El pago doble o descanso el día de cumpleaños aún es una propuesta por lo que debe ser revisada y aprobada por las autoridades competentes, por lo que no se sabe hasta ahora si entraría en vigor y para cuándo.