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Canadá ya definió qué perfiles laborales tendrán mayores oportunidades de obtener la residencia permanente. A través de cambios en el sistema Express Entry, el gobierno busca atraer talento especializado que ayude a cubrir vacantes en sectores estratégicos, impulsar el crecimiento económico y responder a necesidades urgentes del mercado laboral.
La ministra de Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá, Lena Metlege Diab, anunció que el país mantendrá la selección prioritaria de candidatos con experiencia en áreas donde existe una alta demanda de trabajadores.
Entre ellas destacan los servicios de salud y asistencia social, por lo que enfermeros, dentistas, farmacéuticos, psicólogos y otros profesionales sanitarios seguirán figurando entre los perfiles más buscados. Asimismo, el gobierno continuará favoreciendo a trabajadores de oficios especializados como carpinteros, plomeros y maquinistas, considerados esenciales para apoyar la construcción de viviendas y proyectos de infraestructura.
Profesiones STEM y francófonos seguirán teniendo ventaja
Canadá también mantendrá su apuesta por las carreras relacionadas con ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM). Ingenieros, especialistas en ciberseguridad y otros profesionales vinculados a la innovación tecnológica tendrán mayores posibilidades dentro de las rondas de invitación de Express Entry.
Según explicó Diab, "la economía del futuro estará impulsada por la innovación y tecnologías como la inteligencia artificial", razón por la que el país busca fortalecer estos sectores con talento internacional altamente calificado.
Además, el gobierno seguirá otorgando prioridad a candidatos con un sólido dominio del francés, como parte de su estrategia para incrementar la inmigración francófona fuera de Québec.
La meta es reforzar comunidades francófonas en distintas regiones del país y cubrir necesidades laborales en áreas como la educación, la atención médica y el emprendimiento.
Nuevas categorías de Express Entry para 2026
Entre las principales novedades para 2026 se encuentra la creación de nuevas categorías específicas dentro de Express Entry. Canadá abrirá la puerta a investigadores y altos directivos con experiencia laboral canadiense, reconociendo que estos perfiles pueden contribuir al desarrollo económico, científico y tecnológico del país.
También se incorporarán categorías para trabajadores del sector transporte, incluyendo pilotos, mecánicos de aeronaves e inspectores, ocupaciones que el gobierno considera fundamentales para fortalecer las cadenas de suministro, el comercio y la movilidad de mercancías a nivel nacional e internacional.
Médicos, militares y talento estratégico estarán en la mira
Otra de las prioridades será atraer reclutas militares calificados con ofertas de trabajo de las Fuerzas Armadas canadienses, entre ellos médicos, enfermeros y pilotos. A esto se suma una categoría específica para médicos extranjeros con experiencia laboral en Canadá, con el objetivo de facilitar su permanencia en el país y mejorar el acceso a los servicios de salud.
La ministra dejó claro que la estrategia consiste en buscar activamente a los trabajadores que Canadá necesita. "No esperamos a que las personas adecuadas nos encuentren.
Salimos al mundo a reclutar a la gente que nuestro país necesita", afirmó. Con estos cambios, Canadá busca equilibrar su sistema migratorio mientras abre oportunidades para profesionales y trabajadores especializados que puedan contribuir al crecimiento económico y al desarrollo de sus comunidades.
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